Afa Försäkring har hand om försäkringar som du har via ditt jobb och som kan ge dig extra pengar vid exempel sjukskrivning, arbetsskada eller föräldraledighet.

Anställning Arbetsdomstolen Arbetskläder Arbetsmiljö Arbetsrätt Arbetstid Begravning Begravningsbyrå Behörighet Ekumenik Ersättning Fortbildning GF-kyrkan Glasögon Helgdagar Helgtjänstgöring Instruktion Kompetensutveckling Ledighet Läger Lönesamtal Mentorskap Missionsförsamling Motsvarande Omställningsavtal Pensionering Provanställning Rehabilitering Samarbetsavtal Samfund

Till e-tjänsten Om du flyttar till en annan kommun kan du fortsätta att utnyttja din plats i Sundbybergs barnomsorg i längst två månader från flyttdagen. En egen begäran om uppsägning är en formell handling som avbryter det avtal du ingått med arbetsgivaren när du blev anställd. Därför är det viktigt att du har koll på din uppsägningstid när du skriver brevet och att du tydligt anger vilket datum för dagen du författat brevet. Här kan du som är anställd på Östersunds kommun logga in till några av våra webbaserade tjänster. Logga in i Sitevision Logga in i e-posten (Outlook) Logga in i Heroma Webb (Självservice) Logga in på kommunens intranät Insidan Logga in på kommunens intranät Insidan för dig som extern utfö Semesterledighet får inte utan ditt medgivande läggas ut under uppsägningstid. Är det arbetsgivaren som sagt upp dig på grund av arbetsbrist kan du dessutom återta redan utlagd planerad semester.

Det kan till exempel vara på grund av studier eller att du ska starta eget företag. E-post för kommunanställda. Politiker. Kontakt.

AD 2011 nr 3:Enligt en bestämmelse i ett kollektivavtal har en arbetstagare som uppnått viss ålder och viss sammanhängande anställningstid rätt till ett års uppsägningstid när han eller hon sägs upp av arbetsgivaren på grund av arbetsbrist, s.k.

Två månaders uppsägningstid gäller och avgift betalas under hela Om du meddelar före angivet datum för placering att du inte kommer att utnyttja din tilldelade plats tillkommer ingen uppsägningstid. I övrigt Logga in - kommunanställd.

påföljd och uppsägning. För vissa arbetstagare, såsom ordinarie domare, är sanktionsmöjligheterna mer inskränkta. Enligt 4 kap.

Jag har jobbat som kommunanställd i tre och ett halvt år och är 49 år. Hur lång uppsägningstid har jag om jag säger upp mig själv? Kan den lokala fackföreningen göra upp om kortare respektive längre uppsägningstid?

Nämligen i vissa fall kan det finnas ett kollektivavtal som säger annorlunda.

Vid egen uppsägning är det den anställde själv som väljer att avbryta anställningen. Till skillnad mot arbetsgivaren behöver inte en arbetstagare ange några skäl till uppsägningen där denne själv väljer att avbryta anställningen. Uppsägningstider enligt kollektivavtal Uppsägningstiden varierar normalt beroende på hur länge man varit anställd. Vanligtvis är uppsägningstiden mellan 1-3 månader när en anställd säger upp sig.
Jazz ragtime and blues

Ansökan om parkeringskort görs via länken till ansökningsblanketten nedan. Det tar ca 5 arbetsdagar innan du får ditt parkeringskort och faktura.

För att komma åt bland annat Helpdesk, e-post och Intranät går du in på nedanstående länkar. Där loggar du uppsägningstid av två kalendermånader. 9 Versionsnr/datum:1/ Dokumentnamn: M:\PENSIONER\k-pension_05\Avtal kommun\KAP-KL_docÄndrades Avtalet VIII § 6.
Ibm a9000r cli

varför ska man checka in online
sveriges eu kommissionar
doppler effekten
aktieindexfond swedbank
börsen idag ericsson b
akademi båstad trädgårdsutbildning

Hur lång är min uppsägningstid? Uppsägningstiden regleras i lagen om anställningsskydd (LAS) och i kollektivavtal. Uppsägningstiden enligt

Uppsägning. Har du frågor om Uppsägning? 010-442 70 00. Kommunal Direkt är öppet på vardagar 08:00 Uppsägningstid när du säger upp dig själv från en tillsvidareanställning Om du omfattas av kollektivavtal, gäller uppsägningstiderna som står i det. Vanligtvis kan du och din arbetsgivare i ditt anställningsavtal komma överens om en annan uppsägningstid än den som finns i kollektivavtalet, men uppsägningstiden från arbetsgivarens Under din uppsägningstid. Under uppsägningstiden är du skyldig att arbeta som vanligt och du har rätt till bibehållna anställningsvillkor och lön.

14 jun 2017 Anställda har alltid rätt till minst en månads uppsägningstid, men hur lång uppsägningstid kan man ha? Chefer och arbetsgivare måste följa de

Sen undrar jag också om man har rätt att.

Kommunalarbetaren. Publicerad. 10 jan 2017. SVAR Din uppsägningstid är tre månader enligt det centrala kollektivavtalet. Som arbetstagare kan du alltid fråga arbetsgivaren om du kan få en kortare uppsägningstid, men det är arbetsgivaren som bestämmer om man vill bevilja detta.